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Técnico en Recursos Humanos

Formate para gestionar el talento humano y potenciar el recurso más valioso de toda organización.

  • Modalidad 100% virtual
  • 400 horas de formación

¿De qué trata el Técnico en Recursos Humanos y por qué importa?

El Técnico en Recursos Humanos te forma en la gestión integral del talento humano: reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño. Hoy las empresas vuelven la mirada a su recurso más valioso, el trabajador, y necesitan personas capaces de acompañar esos procesos en cualquier sector. Con orientación al análisis, al trabajo en equipo y a un liderazgo asertivo —el sello distintivo del programa—, estarás listo para aportar valor.

Gestión del talento humano
Competencias del área
Formación por módulos
Modalidad virtual

Duración

El programa consta de 10 módulos de 4 semanas cada uno, con 40 horas por módulo y 400 horas de formación en total.

Ubicación

Se imparte en modalidad virtual con sesiones sincrónicas, para que estudiés desde cualquier lugar del país.

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¿Por qué estudiar el Técnico en Recursos Humanos en UAM?

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Calidad académica

Formate con programas respaldados por la calidad académica de UAM.

Programas novedosos

Accedé a programas novedosos, alineados con las necesidades del mercado laboral.

Empleabilidad y emprendimiento

Impulsá tu carrera con el Centro de Empleabilidad y Emprendimiento de UAM.

Plan de estudios del Técnico en Recursos Humanos

El plan de estudios se desarrolla a lo largo de 10 módulos que integran las competencias propias de la gestión del talento humano, con un enfoque orientado al desempeño profesional.

Campo laboral del Técnico en Recursos Humanos

El Técnico en Recursos Humanos te prepara para apoyar administrativamente a empresas y organizaciones de cualquier sector en los procesos del área de gestión del talento humano.

Reclutamiento y selección de personal. Contratación de personal. Capacitación de colaboradores. Evaluación del desempeño. Bienestar laboral. Desarrollo organizacional.

Procesos de admisión y financiamiento

Conocé los requisitos para iniciar tu formación en el Técnico en Recursos Humanos y las opciones de financiamiento disponibles en UAM.

Requisitos para estudiar el Técnico en Recursos Humanos

  • Bachillerato de secundaria o su equivalente, reconocido en el país.
  • Documento de identidad vigente y legible, o equivalente.
  • Equipo computacional con cámara y micrófono, y acceso a internet.
  • Informar cualquier requerimiento de adecuación previo al ingreso.
  • Cualquier otra documentación solicitada por la Universidad para la admisibilidad.

Opciones de financiamiento para estudiar Recursos Humanos en UAM

Conocé las opciones de financiamiento disponibles para acompañar tu formación como técnico en recursos humanos.

Consultar opciones de financiamiento

Preguntas frecuentes

¿Qué es un Técnico en Recursos Humanos?

Es una formación orientada a la gestión del talento humano, que abarca la planificación del trabajo, la capacitación y la evaluación del desempeño.

¿Qué hace un técnico en Recursos Humanos?

Un técnico en Recursos Humanos apoya procesos de reclutamiento, selección, contratación, bienestar laboral y desarrollo organizacional en empresas e instituciones de distintos sectores.

¿Dónde puede trabajar un técnico en Recursos Humanos?

Puede brindar apoyo administrativo en el área de talento humano de empresas y organizaciones de cualquier sector, colaborando con la gestión y el desarrollo del personal.

¿Dónde estudiar Técnico en Recursos Humanos en Costa Rica?

Podés estudiar el Técnico en Recursos Humanos en UAM, con formación virtual.

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